Mājas Arestu Strasbourg"darbs cietumā

Darbs cietumā ir kā attēlu piespiedu darba janvāra°, kā funkciju attīstību SMIC Tas aizstāj no °. gada janvārī Minimālā Alga Cietuma Administrācija (SMAP), zinot, ka ieslodzītais, iespējams, nav maksas stundas likmi zem tāTās kalpo arī kā norāde par kompensācijas ieslodzīto no visiem pieciem apgabaliem ēku apsaimniekošana, sajauc. Noteikumi par vispārējām tiesībām, kas attiecas uz higiēnas un darba drošības attiecas uz šo līgumu.

Piegādes un iekārtas, higiēnas un nekaitīguma atbild tirgotājs.

Gadījumā, ja neatbilstība regulu, varētu radīt nopietnas sekas uz drošību vai iekārtas, Administrācijas patur iespēju pārtraukt darbību. Piegādi saskaņā ar iekārtas ekspluatācijas procedūras un telpas, kas būs attiecībā uz saistībām un izdevumiem, savstarpējiem no dīlera un Galvenais Izveides, pēc tam, kad sadarbības pārskatu par pasākumiem, kas jāveic. Ieslodzītie ir nodrošināti pret nelaimes gadījumiem darbā, piemērojot īpašu režīmu, sociālā nodrošinājuma, kas sedz risku par nelaimes gadījumiem darbā un arodslimībām. Iemaksu likmi"common law"pie maksas koncesionāra nosaka primārās veselības apdrošināšanas fonds atkarībā no darbības veida. Aizturētajiem ir saistīts ar to, no brīža, kad to ieslodzījuma, vispārējās sistēmas slimības un maternitātes apdrošināšanas. Iemaksu likme ir noteikta saskaņā ar šī panta noteikumiem, L sociālās drošības Kodu. Par vecuma apdrošināšanu, piemēro režīmu, kas ir paražu tiesības, saskaņā ar šī panta noteikumiem, L - Kodeksa sociālo drošību. Vispārējā pakalpojums ietver visas personas, kas strādā Administrācijas ietvaros kārtējā darbības iespējas: ieslodzītie, kuri vēlas strādāt Pakalpojumu, kas Parasti ir jāveic rakstiski pieprasīt, ar attiecīgajām amatpersonām.

Noteikumu un normatīvo aktu par katra iestāde nosaka dažādus amatus un nosaka uzdevumus ieslodzīto klasificēti šajās pozīcijās.

Ieslodzītie, kas nodarbināti vispārējo pakalpojumu ir jāmaksā, pamatojoties uz vienu dienu kursu, kas noteikts pamatnostādnēs budžeta apropriācijām, ko piešķir katrai iestādei. Atalgojums no aizturētajiem ir sadalīti trīs grupās pēc kvalifikācijas prasības un tās var atšķirties atkarībā iestādes: jāatzīmē, ka liela daļa darbību, pakalpojuma vispārīgi noteikts, lielāki ierobežojumi, kas saistīti ar kopienas dzīvi kā īsts darbs, un tajā nav iekļauti pilna laika darbu.